Bewerbungsberatung – Bewerbungen fundiert und individuell begleiten

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Die Bewerbung ist der erste Schritt auf der Suche nach einer Stelle. Sie öffnet die Türe für ein Vorstellungsgespräch. Und es gilt: Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance.
Die Anforderungen an eine zeitgemässe Bewerbung sind hoch. Berufs-, Studien- und Laufbahnberatende sind häufig mit Fragen rund um Stellensuche und Bewerbung konfrontiert, und das von Ratsuchenden, welche nicht den perfekten Berufsweg aufweisen können.

Inhalt

• Wie wird Personal rekrutiert?
  
• Das Bewerbungsdossier: Aufbau und Inhalt
  
• Die Bewerbung in besonderen Situationen: Beim Übergang II, bei nicht linearen Biografien, bei Lücken im Lebenslauf oder bei «Spurwechseln»
  
• Arbeit an einem Beispiel aus der eigenen Beratungspraxis
  
• Onlinebewerbung
  
• Stellensuchstrategien

Ziele

• Ratsuchende effektiv bei der Erarbeitung der Bewerbungsunterlagen und der Stellensuchstrategie unterstützen können
  
• Das Rüstzeug erwerben, um auch in anspruchsvollen Bewerbungssituationen Lösungen zu finden
  
• Lebensläufe und Motivationsschreiben beurteilen lernen
  
• Umgang mit «schwierigen» Lebensläufen
  

Arbeitsform

Inputs, Arbeit anhand von Beispielen aus der Praxis, Einzel- und Gruppenarbeiten, Diskussionen

Zielpublikum

Mitarbeitende der Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung, Job-Coaches

Grösse

12 bis 16 Personen

Leitung

Regula Hunziker Benoist, Berufs- und Laufbahnberaterin, perspectiv GmbH, Uster

Preis

CHF 230.–

Datum

06. Juni 2023

Kursort

Bern

Kurs-Nr

S2319A