Bewerbungsberatung – Bewerbungen fundiert und individuell begleiten

Anmeldung nicht möglich. Dieser Anlass ist bereits ausgebucht.

Die Bewerbung ist der erste Schritt auf der Suche nach einer Stelle. Sie öffnet die Türe für ein Vorstellungsgespräch. Und es gilt: Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance.
Die Anforderungen an eine zeitgemässe Bewerbung sind hoch. Berufs-, Studien- und Laufbahnberatende sind häufig mit Fragen rund um Stellensuche und Bewerbung konfrontiert, und das von Ratsuchenden, welche nicht den perfekten Berufsweg aufweisen können.

Inhalt
  • Wie wird Personal rekrutiert?
  • Das Bewerbungsdossier: Aufbau und Inhalt
  • Die Bewerbung in besonderen Situationen: Beim Übergang II, bei nicht linearen Biografien, bei Lücken im Lebenslauf oder bei «Spurwechseln»
  • Arbeit an einem Beispiel aus der eigenen Beratungspraxis
  • Onlinebewerbung
  • Stellensuchstrategien
Ziele
  • Ratsuchende effektiv bei der Erarbeitung der Bewerbungsunterlagen und der Stellensuchstrategie unterstützen können
  • Das Rüstzeug erwerben, um auch in anspruchsvollen Bewerbungssituationen Lösungen zu finden
  • Lebensläufe und Motivationsschreiben beurteilen lernen
  • Umgang mit «schwierigen» Lebensläufen
Arbeitsform
Inputs, Arbeit anhand von Beispielen aus der Praxis, Einzel- und Gruppenarbeiten, Diskussionen
Zielpublikum
Mitarbeitende der Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung, Job-Coaches
Grösse
12 bis 16 Personen
Leitung

Regula Hunziker Benoist, Berufs- und Laufbahnberaterin, perspectiv GmbH, Uster

Preis
CHF 230.–
Datum
16. September 2021
Kursort
Zürich
Kurs-Nr
S2119
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